Новини

🤝 Професійно-технічна освіта та бізнес: синергія задля майбутнього відбудови України

Будівельна галузь відіграє ключову роль у процесі відновлення країни, однак її розвиток неможливий без кваліфікованої робочої сили. В умовах значного дефіциту кадрів, особливо у професійно-технічному сегменті, питання ефективної взаємодії між бізнесом і закладами освіти стало пріоритетом.

Business Day Конфедерації будівельників України (КБУ), що відбувся 18 червня 2025 року за підтримки проєкту Bridging Skills for Construction у межах Мультидонорської ініціативи Skills4Recovery, став потужним майданчиком для обговорення викликів у підготовці фахівців для будівельної галузі. Захід об’єднав представників влади, бізнесу та освіти для обміну досвідом і формування спільного бачення сталого розвитку галузі.

КБУ виступила ініціатором відкритого діалогу між компаніями будівельного сектору та представниками профтехосвіти. Така співпраця дозволяє не лише визначити реальні потреби роботодавців, а й адаптувати навчальні програми до сучасних вимог ринку праці.

📍 У рамках обговорення практичних кейсів співпраці своїм досвідом поділилися провідні представники бізнесу:

👤Леонід Корецький, Заступник голови правління ТРЕСТ ЖИТЛОБУД-1

🔸Системна співпраця бізнесу та освітніх закладів забезпечує якісну підготовку фахівців, зокрема  створено 100 майстерень та навчально-практичних центрів із професій маляра, монтажника сантехнічних систем та електротехнічних технологій. У межах проєктів EdUP модернізовано інфраструктуру, включаючи ремонти гуртожитків і відкриття укриттів, а також оновлено навчальні програми відповідно до потреб ринку праці. Такий підхід дозволяє щороку готувати конкурентоспроможних робітників із найбільш затребуваних будівельних професій.

👤Віталій Верещагін, Генеральний директор КАПАРОЛ УКРАЇНА

🔸Синергія бізнесу й освіти — це поєднання знань і практики, що формує справжню майстерність. КАПАРОЛ УКРАЇНА вже майже 10 років співпрацює з профтехзакладами, зокрема з коледжем «Синергія» в Києві, а також у Харкові та Дніпрі. Компанія інвестує в освіту, впроваджує дуальну підготовку, організовує стажування, майстер-класи, спільні навчальні групи й підвищення кваліфікації викладачів. Студенти та викладачі навчаються безпосередньо у виробника, працюють із сучасними матеріалами, опановують новітні технології й проходять сертифікацію. Це забезпечує практичну підготовку, реальний досвід і доступ до актуальних рішень ринку. У підсумку — кваліфіковані фахівці, готові до викликів сучасного будівництва, та зростання престижу робітничих професій в Україні.

👤Дмитро Фірсов, Керівник відділу інжинірингу ВЕКА УКРАЇНА

🔸VEKA УКРАЇНА активно впроваджує європейські підходи до підготовки кадрів: проводить навчання для власних працівників, організовує стажування, екскурсії для студентів і співпрацює з профтехзакладами та Київським національним університетом будівництва і архітектури (КНУБА) в межах дуальної освіти. Компанія також бере участь у створенні навчально-практичних центрів спільно з галузевими асоціаціями, що забезпечує якісну підготовку фахівців для ринку віконних конструкцій.

👤Маргарита Романова, Директор з продажів та маркетингу БАРК СІСТЕМС 

🔸Через гостру нестачу фахівців з монтажу навісних вентильованих фасадів компанія розпочала власну підготовку кадрів, організувавши 13 виїзних семінарів для понад 800 студентів і викладачів профтехосвіти по всій Україні. Виявивши значний інтерес до цієї професії, але повну відсутність формальної підготовки, компанія за підтримки Національного агентства кваліфікацій, Профспілки будівельників України та профільних організацій ініціювала розробку й впровадження професійного стандарту для цієї спеціальності.

👤Юлія Скічко, Власник ВБК ЕЛІТ-ПРОЕКТБУД (ТМ АЛЕФ СТРОЙ)

🔸Вдалим прикладом взаємодії бізнесу та освіти стала Школа операторів будівельної техніки АЛЕФ СТРОЙ, створена компанією ВБК ЕЛІТ-ПРОЕКТБУД спільно з Немішаївським фаховим коледжем. Особливістю проєкту стало навчання жінок нетиповим для них професіям, з повною подальшою підтримкою та працевлаштуванням. Компанія успішно співпрацює з випускницями, доводячи, що жінки можуть ефективно працювати в технічних спеціальностях будівельної галузі.

👤Борис Ніколенко, Директор ІМПЕРАТИВ

🔸Бізнес відверто говорить про глибокий розрив між системою профтехосвіти та реальними потребами ринку: навчальні заклади не готують необхідних фахівців, а компаніям доводиться самостійно донавчати кадри. Серед ключових проблем — застарілі програми, нестача викладачів, відсутність координації з роботодавцями та низький престиж робітничих професій. Представники бізнесу наголошують: без державної підтримки та оновлення підходів до підготовки кадрів зберегти експортоорієнтований бізнес в Україні буде дедалі складніше.

👤Олександр Яменко, Начальник департаменту технічного сервісу ХЕНКЕЛЬ БАУТЕХНІК (УКРАЇНА)

🔸Компанія вже понад 20 років активно підтримує підготовку фахівців, організувавши до 30 ресурсних центрів по всій Україні, які щороку охоплюють понад 17 000 учасників. Незважаючи на ці зусилля, компанія відчуває гострий дефіцит кваліфікованих кадрів, особливо у сфері будівельних сумішей — відносно молодої, але динамічної галузі. Завдяки співпраці з понад 30 навчальними закладами, міжнародними партнерами та громадськими організаціями, Хенкель розробляє освітні посібники, впроваджує стандарти і працює над підвищенням ефективності профтехосвіти в Україні.

👤Олександр Сокиркін, Керівник Підрозділу навчання та технічної підтримки ГЕРЦ УКРАЇНА

🔸Компанія активно співпрацює з навчальними закладами задля підготовки фахівців, які зможуть якісно монтувати сучасне інженерне обладнання. Компанія, маючи власну Академію HERZ, навчає проєктувальників і майбутніх монтажників, а також бере участь у конкурсах професійної майстерності та підтримує соціальні ініціативи. Така діяльність дозволяє підвищувати рівень технічної освіти та формувати покоління висококваліфікованих спеціалістів у сфері тепло- та водопостачання.

💬 Учасники наголосили, що сучасні фахівці мають володіти не лише класичними технічними знаннями, а й сучасними цифровими навичками, бути готовими до роботи з новими матеріалами та обладнанням. Саме тому роботодавці зацікавлені в тісній співпраці із закладами освіти: від стажувань і дуальної освіти — до спільної розробки програм та оновлення навчального контенту.

📚 До діалогу також долучилися представники закладів професійної освіти, які мають успішний досвід такої взаємодії:

👤Тетяна Пронь, Заступник директора з навчально-виробничої роботи Київського професійного коледжу цивільного будівництва

🔸Це один із найбільших та найгнучкіших профтехзакладів столиці, де навчається 650 студентів, половина з яких здобувають будівельні спеціальності. Коледж активно розвивається: створено кваліфікаційні центри для електрозварників і монтажників санітарного устаткування, оновлюються освітні програми та ведеться робота над впровадженням професійного стандарту для монтажника бетонних конструкцій. Заклад охоплює практично всі напрямки будівництва, відповідаючи на сучасні потреби ринку праці.

👤Олександр Слободяник, Т.в.о. директора Білоцерківського вищого професійного училища будівництва та сервісу

🔸Училище активно розвивається у співпраці з бізнесом, зокрема з найбільшим виробником меблів в Україні — заводом «Київський стандарт». Завдяки цій взаємодії в закладі оновлено матеріально-технічну базу, встановлено сучасне обладнання та підготовлено викладачів, що дозволяє студентам здобувати практичні навички на рівні сучасних виробничих вимог. Училище впроваджує короткострокові курси, співпрацює з Міжнародною організацією праці та демонструє відкритість до гнучких форматів навчання.

Також під час Business Day КБУ на розширеному засіданні Ради директорів КБУ було прийнято рішення щодо створення Комітету КБУ з питань співпраці з закладами освіти та кадрового розвитку галузі та Розробки професійного стандарту для професії бетоняра у партнерстві з проєктом «Публічно-приватне партнерство для поліпшення професійної освіти в Україні» за підтримки Swisscontact.   

📢 Конфедерація будівельників України й надалі просуватиме ініціативи задля сталого розвитку галузі та професійної реалізації нових поколінь українських фахівців.

🌐Про що говорили під час Business Day КБУ читайте за посиланням: 

https://kbu.org.ua/news/dobih-kintsia-business-day-kbu-ta-rozshyrene-zasidannia-rady-dyrektoriv-kbu 

Пропонуємо переглянути фотоальбоми:

👉Альбом 1: 

https://www.facebook.com/media/set/?set=a.1140327234780307&type=3 

👉Альбом 2: 

https://www.facebook.com/media/set/?set=a.1140467504766280&type=3 

Організатори: Конфедерація будівельників України

Стратегічні бізнес-партнери КБУ: East Office of Finnish Industries Oy, SKAKO Concrete A/S, NOCON NORWEGIAN CONSTRUCTION AS

Галузевий партнер: Профспілка будівельників України

Партнери: Мультидонорська ініціатива Skills4Recovery фінансується Європейським Союзом, Німеччиною, Польщею та Естонією. Її реалізують Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) та Solidarity Fund PL (SFPL).

За підтримки: ВГО “Жива планета”

Інформаційні партнери: ProfBuild, Build Portal, Property Times, СтройОбзор, Український погляд, NewsWeek, Marketer, Час Перших

ПЕРЕМОЖЕМО І ВСЕ ВІДБУДУЄМО!💪

РАЗОМ ДО ПЕРЕМОГИ! 

СЛАВА УКРАЇНІ!💙💛