🤝 Як європейський бізнес може долучитися до відбудови України: можливості та напрацювання FIEC-EIC Task Force «Ukraine»

🤝 Як європейський бізнес може долучитися до відбудови України: можливості та напрацювання FIEC-EIC Task Force «Ukraine»

🤝 Як європейський бізнес може долучитися до відбудови України: можливості та напрацювання FIEC-EIC Task Force «Ukraine»

 

1 вересня 2026 року відбулося засідання FIEC-EIC Task Force «Ukraine», в якому взяли участь члени Ради директорів КБУ. Учасники обговорили можливості для європейського бізнесу в Україні, інструменти підтримки Європейського Союзу (ЄС), участь у проєктах відбудови, страхування воєнних ризиків, державно-приватне партнерство та приватизацію, а також розвиток модульного будівництва, цифровізацію й підготовку кадрів.

 

🏗️ Стратегічний радник UkraineInvest Костянтин Лісничий представив інвестиційні можливості для європейських будівельних компаній. Потреба України у відновленні та відбудові оцінюється приблизно у 587,7 млрд доларів. Серед перспективних напрямів — транспортна й соціальна інфраструктура, житлове будівництво, виробничі сектори, будівельні матеріали, машинобудування та енергетика.

 

Також було презентовано портал інвестиційних проєктів, де наразі представлено 384 проєкти у 11 секторах загальною вартістю близько 84 млрд доларів. Серед конкретних можливостей — розвиток транскордонної логістики та залізничної інфраструктури, транспортних коридорів, житлових і медичних проєктів, а також участь у приватизації та державно-приватному партнерстві.

 

Хав’єр Менендес Бонілья, керівник сектору DG ENEST Європейської комісії, презентував інструменти ЄС для підтримки державних і приватних інвестицій в Україні. Зокрема, йшлося про Ukraine Facility та Українську інвестиційну рамку, яка передбачає гарантії, змішане фінансування й технічну допомогу для залучення інвестицій у відбудову. Близько 90% ресурсу Української інвестиційної рамки вже розподілено між конкретними програмами та міжнародними фінансовими інституціями, ще близько 10% залишається для погодження нових програм.

 

🛡️ Практичні можливості для бізнесу з ЄС представила Жан Роблес, експертка з питань політики у Секторі України Генерального директорату Європейської комісії DG ENEST. Вона розповіла про участь у програмах для приватного сектору, державних і муніципальних проєктах та закупівлях, а також можливості через міжнародні фінансові інституції, державно-приватне партнерство та приватизацію. Серед запропонованих інструментів — механізм вираження зацікавленості, що дозволяє компаніям заявити про свої інвестиційні наміри та долучитися до діалогу з Єврокомісією щодо можливих інструментів підтримки.

 

🤝 Окремий блок був присвячений підготовці до міжнародної конференції ReBuild Ukraine, яка відбудеться 12–13 листопада у Варшаві. Представники Єврокомісії наголосили на можливостях B2B-matchmaking між українськими та європейськими компаніями, зокрема будівельними, а також на необхідності посилення участі європейського бізнесу у відбудові України.

 

🏗️ Представник DG ENEST, який відповідає за напрям будівництва, також поінформував про підготовку галузевого діалогу між Єврокомісією, українською владою та будівельним сектором. У межах цього напряму планується створення робочої групи для подальшого обговорення умов участі європейських компаній у відбудові. Серед потенційних напрямів співпраці розглядаються, зокрема, проєкти з відновлення соціальної інфраструктури, у тому числі шкіл.

 

📚 Однією з важливих тем засідання стала Дорожня карта підготовки фахівців для будівельної галузі України на 2026–2030 роки, яку представив генеральний директор Конфедерації будівельників України Олександр Червак.

 

Дорожню карту КБУ розробила у відповідь на кадровий дефіцит у галузі. У будівництві працює близько 520 тисяч осіб, але забезпеченість кадрами становить близько 50%. 63% компаній мають труднощі з пошуком працівників, а 70% роботодавців відзначають невідповідність навичок сучасним вимогам. Найбільший дефіцит — серед фасадників, монтажників вікон, покрівельників, бетонярів, арматурників, зварювальників, сантехніків та операторів автоматизованих ліній.

 

💬 «Кадри для відбудови не з'являються самі по собі. Їх потрібно починати системно готувати, і для нас це виклик, який ми повинні взяти на себе. Ми маємо не просто реагувати на дефіцит працівників, а вибудувати систему, яка дозволить галузі готувати необхідних фахівців відповідно до реальних потреб ринку, сучасних технологій та майбутніх масштабів відбудови. Це потребує спільної роботи держави, бізнесу, освітніх закладів і міжнародних партнерів, а також поступового залучення самого бізнесу до фінансування підготовки кадрів», — наголосив Олександр Червак.

 

🎯 Дорожня карта передбачає п’ять етапів: створення Галузевої ради з розвитку стандартів у будівництві; аудит професійних стандартів, кваліфікацій та освітніх програм і розроблення бригадної моделі підготовки; пілотне впровадження дуальної освіти та стимулів для бізнесу; інтеграцію нових механізмів у державне замовлення та запровадження ID-карти будівельника; масштабування системи та поступовий перехід до більшої участі бізнесу у фінансуванні підготовки кадрів.

 

🏫 Важливою складовою стане створення будівельних навчальних містечок, де можна буде пройти шлях від робітничої професії та фахової освіти до вищої освіти й наукової підготовки. На початковому етапі реалізація передбачає підтримку держави та міжнародних партнерів, а протягом орієнтовно 10 років — поступове збільшення частки бізнесу.

 

💻 Окремо Голова Комітету КБУ з питань BIM та цифровізації у будівництві, представник ПБФ, експерт у сфері BIM, цифрової трансформації та європейської інтеграції Андре Поддубни представив ініціативу КБУ щодо створення комітету з цифровізації та BIM. Йшлося про розвиток BIM, реалізацію відповідного плану дій та підготовку стратегії цифровізації містобудування і будівництва.

 

🤝 Важливим напрямом є участь КБУ у європейській робочій групі Construction 4.0, що сприяє обміну досвідом та спільній роботі українських і європейських експертів. Цифровізація розглядається не лише як технологічне оновлення, а й як інструмент часткового подолання дефіциту кадрів завдяки оптимізації процесів, підвищенню ефективності та ширшому використанню цифрових інструментів у державному й приватному секторах.

 

ПЕРЕМОЖЕМО І ВСЕ ВІДБУДУЄМО! 💪

РАЗОМ ДО ПЕРЕМОГИ! 

СЛАВА УКРАЇНІ! 💙💛

ДОЛУЧИТИСЬ ДО КБУ

Запрос успешно отправлен

Для перегляду та завантаження перейдіть за посиланням